Udviklingskonsulent og supervisor

- nærvær og strategi hånd i hånd

Har du lyst til at høre mere om mig eller ønsker at bruge mig i en opgave, er du altid velkommen til at kontakte mig.

Velkommen til min hjemmeside

Jeg er så heldig stillet, at jeg aldrig arbejder med noget, som jeg ikke kan se idéen i, som jeg ikke får energi af, og som jeg ikke kan begejstres af. Er jeg så kræsen med mine opgaver? Nej – det er jeg ikke.

Jeg har en naturlig nysgerrighed, viden og erfaring med, som hjælper mig til at se det væsentlige i opgaven. Det er én af de egenskaber, som gør, at mange af mine kunder har en stor tillid til, at jeg kan hjælpe dem på vej og måske i hus med det, som de pt. arbejder med.

Supervision

Jeg tilbyder supervision samt sparring til såvel ledere som medarbejdere – individuelt såvel som i grupper.

Fagsupervision

Fagsupervision foregår inden for den samme ramme som anden supervision med udgangspunkt i specialpædagogiske problemstillinger.

Ledersparring

Jeg tilbyder sparring til ledere i forhold til mange facetter i lederskabet, primært i individuelle forløb.

Procesfacilitering

I samarbejde med organisationen definerer vi processens formål samt de redskaber, der skal anvendes i faciliteringen.

Udarbejdelse af grundrul

Jeg udarbejder grundrul til botilbud inden for handicapområdet og socialpsykiatrien, hvor jeg bl.a. udarbejder planer for søgning af medarbejdere.

LA2

Jeg er uddannet instruktør inden for tilgangen LA2, hvor jeg tilbyder undervisning på temadage, temamøder m.m..

Jeg står klar til at hjælpe

Kontakt mig og hør mere om jeres muligheder
Jørgen Rasmussen
- Ansigtet bag virksomheden
Muligheder frem for begrænsninger

Jeg er rigtig god til at finde energi i langt de fleste dilemmaer, problemstillinger eller udviklingsopgaver. Uanset opgavens kompleksitet eller form, så har jeg en naturlig nysgerrighed, viden og erfaring med, som hjælper mig til at se det væsentlige i opgaven.

Italesættelse af alle emner

En særlig evne, som jeg besidder, er, at jeg kan tale om et hvert emne uanset hvor ømfindtligt, det er, uden at blive rullet i tjære og fjer. Med respekt for den kerneopgave, som skal løses, møder jeg altid ledere, medarbejdere, andre samarbejdspartnere med seriøsitet, respekt og nærvær.